企业应对气候变化的一个新重点是制定符合科学建议的碳减排目标。为什么这是合乎逻辑的一步?

现实

如果不采取行动,全球平均气温将上升3.7摄氏度- - - - - -到本世纪末达到4.8°C。这是根据国际气候变化专门委员会(IPCC)的说法,该委员会是全球变暖问题上最大的科学意见机构。为了将全球变暖限制在2摄氏度以内——这是各国政府在巴黎气候谈判中商定的阈值,是防止最严重气候变化影响的极限——全球排放量需要在未来10年内达到峰值,然后到2050年比2010年减少41% - 72%,最终目标是在本世纪下半叶实现净零排放。

另一种看待这个问题的方法是通过碳预算的视角,它告诉我们,我们只剩下1千亿吨二氧化碳可以排放到大气中。

无论你从哪个角度看待这个问题,在这些限制范围内运作都是一个雄心勃勃的目标。如果企业认真对待气候变化,那么它就需要发挥自己的作用,并在引导世界走向脱碳未来方面发挥变革性作用。

响应

科学目标计划(SBTi)是由CDP,联合国全球契约,世界资源研究所而且世界野生动物基金会.它与。密切配合我们是认真的这是一个由私人和非营利组织组成的国际联盟,致力于推动低碳经济的商业效益。

迄今为止,已有212家公司签署了制定基于科学的碳减排目标的意向声明,其中6家来自南非——Mediclinic、Woolworths、Netcare、Pick n Pay、Tiger Brands、Tongaat Hulett。

已经设定了目标的公司包括索尼、可口可乐和雀巢。

如何制定以科学为基础的目标

科技咨询机构至少提出了7种考虑到不同因素的目标设定方法。这些包括企业经营的经济部门;经营的地理位置;无论是设定绝对目标还是与强度相关的目标。

选择正确的方法是一个重要的过程,有时需要使用不止一种方法才能真正了解公司的减排要求。

一旦确定了目标,就应将其提交给SBTi,以验证其确实符合气候变化的科学现实。

对企业的好处

除了为公司的碳管理工作提供可信度外,基于科学的目标还可以推动其业务创新,并通过建立更具气候适应能力的商业模式和避免化石燃料价格波动的危险来释放竞争优势和财务收益。

国际投资者团体继续分析企业的碳排放表现。通过将碳减排目标与科学共识相联系,可以证明一家公司对气候变化的真正理解以及适当的(相称的)应对策略。

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